Terugblik WFM Congres: De kunst van balans in de praktijk
5 Jun 2026
Afgelopen 4 juni was het weer zover: het WFM Congres. Als PlanMotion kijken wij met enthousiasme terug op een bijzonder mooi en interessant evenement. Voor ons was het inmiddels alweer de zesde keer dat wij als trotse partner aan dit congres mochten deelnemen, en we hebben wederom genoten van een inspirerende dag.
Het was een plezier om zoveel vakgenoten en relaties te ontmoeten. Het delen van actuele kennis en het uitwisselen van praktijkervaringen in ons vakgebied geeft altijd weer energie en frisse inzichten. Onze complimenten gaan uit naar de organisatie van het evenement: het was meer dan goed geregeld en ook aan de inwendige mens was uitstekend gedacht!
Inspirerende thema's en de link naar vooruitkijken Tijdens de dag passeerde een breed scala aan boeiende thema's de revue. Een greep uit de onderwerpen die op het podium centraal stonden:
- Veerkracht, adaptiviteit en mentale kracht door Bas Kremer, onder andere bekend van het programma Special Forces VIPS. Thema’s die niet alleen op individueel niveau spelen, maar ook onmisbaar zijn voor een wendbare organisatie.
- De overgang van roosterdruk naar regie: Hoe ga je slimmer om met de huidige krapte en schaarste op de arbeidsmarkt? De focus verschuift steeds meer van brandjes blussen op de korte termijn, naar duurzaam vooruitkijken en anticiperen.
- Rust, overzicht en regie in de flexibele schil: Essentieel om grip te houden op de bezetting en hoge ad-hoc (externe) kosten te voorkomen.
- Een frisse blik op generatie Z op de werkvloer: Verder kijken dan de bekende clichés en echt begrijpen wat deze generatie zoekt, zoals voorspelbaarheid en een gezonde werk-privébalans.
En laat dat nu nét de richting zijn waar wij bij PlanMotion elke dag voor staan. Wij geloven dat effectief workforce management in de kern draait om het vinden van precies die balans. De balans tussen rust in de planning voor de medewerker en het realiseren van de doelstellingen van de organisatie. De balans tussen vernieuwende technologie en de menselijke maat. Tussen soms lastige capaciteitskeuzes durven maken én het waarborgen van de continuïteit in de zorgverlening of dienstverlening.
Maar hoe breng je die kunst duurzaam in de praktijk? Dat is waar de visie en software van PlanMotion het verschil maken. Capaciteitsplanning op strategisch en tactisch niveau is een expertise die verder reikt dan operationeel roosteren. Wij helpen organisaties de omslag te maken van reactief handelen, zoals gaten vullen in roosters voor morgen, naar het proactief voorspellen van de vraag en benodigde inzet over zes maanden of verder in de toekomst.
Met onze software maak je verwachte (zorg)vraag en personele behoefte inzichtelijk en meetbaar, ondersteund door slimme scenario's. Zo herken je toekomstige knelpunten vroegtijdig. Je hoeft niet achteraf te concluderen dat er te weinig capaciteit is, maar je creëert de mogelijkheid om tijdig bij te sturen via werving, opleiding, samenwerking tussen teams of een slimmere formatiemix. Het resultaat? Een efficiëntere inzet, een enorme daling in ad-hoc roosterdruk en bovenal: rust op de werkvloer en continuïteit in de uitvoering.
Samen plannen voor de toekomst Wij danken iedereen die we tijdens het congres hebben gesproken voor de open, warme en waardevolle contacten.
Staat jouw organisatie ook voor de uitdaging om strategisch en tactisch meer regie te pakken? En ben je benieuwd hoe je het evenwicht tussen vraag en aanbod herstelt? Mocht je meer willen weten over de software en begeleiding van PlanMotion, klik op de banner hieronder of stuur een mail naar info@planmotion.nl. Wij zoeken graag contact met jou om vrijblijvend mee te denken!
Tevreden cliënten – Gelukkige medewerkers – Gezonde bedrijfsvoering
Een uitgebreide presentatie op locatie?